etika dan filsafat kepemimpinan

1.  Sebenarnya kepemimpinan mempunyai dampak yang langsung terhadap motivasi kerja. Beberapa literatur  yang menyatakan bahwa  di antara motivasi yang di miliki karyawan  iala, peranan pemimpin , lingkungan kerja, dan jaminan kerja yang di berikan. Motivasi yang timbul sebenarnya merupakan dimengsi dari komitmen yang di bagi menjadi 3 yaitu, evektif, continuance, dan normative. seorang pemimpin dalam agent of change and development, harus memiliki komitmen yang tinggi dan mampu menyampaikan suatu keputusan yang efektif dan efesien dalam mengembangkan nilai nilai dan norma sosial di masyarakat agar supaya menjadi yang lebih baik .

2. Faktor Pendorong dalam merealisasikan  dalam agen of change

• Lingkungan yang kondusif
• Ilmu dan seni yang di peroleh
• Mempunyai skil dalam melakukan sesuatu
• Serta jiwa saya terdorong untuk membagikan ilmu ke sesama

 3.Faktor Penghambat dalam merealisasikan agen of change

• Kurangnya kepercayaan diri dalam menerima  ilmu dan pengetahuan
• Kurangnya kepercayaan diri dalam berdiskusi
• Skill berbicara yang masih harus terus ditingkatkan
• Terlalu demokratis dan kurangnya ketegasan dalam memimpin diri sebelum memimpin orang lain.

4.pemecahannya .

Setiap seseorang  memiliki visi ke depan yang berkaitan dengan perubahan. Tergantung perubahan apakah yang akan diciptakan, ntah itu perubahan yang biasa-biasa saja, maupun yang luar biasa. Tentunya, di dalam proses perjalanan menuju suatu visi tersebut ditemui yang namanya konflik. Dimana, konflik akan timbul saat seorang individu merencanakan suatu perubahan, terutama perubahan yang besar. Sehingga konflik ini merupakan bagian dari proses mencapai visi yang dilalui dengan sebuah tekad perubahan serta dijadikan sebagai esensi ataupun hal yang wajar ketika seorang individu memang benar-benar bertekad untuk membuat suatu perubahan. Artinya, setiap individu tersebut akan mengalami suatu proses pendewasaan yang diperoleh melalui konflik serta pengalaman yang dapat dijadikan hikmah dalam perjalanan menuju suatu visi yang baik serta perubahan yang besar. Jika dikaji, konflik merupakan bagian dari kehidupan seorang manusia, yang mana hal itu akan timbul ketika terdapat ketidaksesuaian antara apa yang diinginkan dengan realitas yang ada.